2024年9月2日（月）、今年の春に入社した新入社員への辞令交付が香川工場、西条工場で行われました。
4月に入社してからの5ヶ月間、ものづくりの現場を中心に研修を重ねた26名は、各配属先で辞令交付を受けました。
所属上長に見守られる中、一人一人名前を呼ばれると大きな声で返事をし、丁寧に辞令を受け取っていました。
受取りの際「ありがとうございます。頑張ります！」と、決意を新たにしている新入社員も見られました。
“チャレンジなくして新製品の誕生なし”
レクザムのモットーであるこの言葉のように失敗を恐れず、新しいことに挑戦することで、自分の可能性を広げて欲しいと思います。
各部署で先輩たちと共に働き、成長していく26名。
同期の仲間たちと励まし合いながら、頑張ってほしいものです。
▲ 岡野社長の式辞
2020年11月13日（金）香川工場 大会議室で、来年度春入社予定（学卒者）の内定式が、当社 役員3名が参加して行なわれました。
今年の採用活動は、新型コロナウィルスという目には見えない敵との戦いで、Webを通じた会社説明会を導入するなど、企業としても試行錯誤の年でした。
その中で、レクザムを志してくれた内定者12名に対し、岡野社長より内定証書の授与が行なわれました。
通常であれば10月初旬に開催されていた内定式は、今年は開催の可否を含めて熟慮した結果、様々な対策を講じながら開催することに決めました。
マスクをしていても、緊張の面持ちが隠しきれていない様子の内定者は、ソーシャルディスタンスをとりつつ、同期社員（候補）と心の距離を縮めていました。
岡野社長の式辞の中で『先ずは、しっかりと卒業をすることが大事です』という発言に一同益々、緊張感が漂っていました。
2020年7月1日（水）香川工場で新入社員30名の「仮配属」が発表されました。
レクザムでは入社後、文系、理系関係なく、製造現場の各工程を経験して、モノづくりの基礎を身に付けます。モノづくり全体の流れと品質の作りこみ方を身をもって体験することが、「誇り高き製品」を製造するために一番重要だと考えています。
これまで、同期生の30名がすぐ近くで一緒に作業をしていましたが、これからは、それぞれの持ち場でより実践的な研修です！
新入社員の正式配属は、9月1日（火）に実施予定です。
